Auzitegi
Konstituzionalaren sententzia 71/2013, apirilak 8
Berdintasunaren eskubidea: Denbora partzialean jarduten
duten langileek eta lanaldi betea duten langileen tratua arrazoizko
justifikazio baten kanpo daude. Berdintasunaren eskubidea
mintzeagatik, eta honetaz aparte, laneko emakumeak ikusiz, sexuaren
araberako diskriminazioa ere.
No hay comentarios:
Publicar un comentario